Niemiecki – czy naprawdę każdy szuka pracowników z tym językiem?
Znajomość języków obcych stwarza nowe perspektywy na rynku pracy. Daje szansę na lepsze stanowisko, a tym samym wyższe zarobki. Przez…
Starych drzew się nie przesadza? Czyli dlaczego menedżerowie zmieniają pracę
Posada menedżera w dużej firmie dla wielu ludzi wydaje się ukoronowaniem kariery zawodowej. Mimo to, wiele osób na kierowniczych stanowiskach…
Święto pracy – dzień, który świętuje się nie tylko w Polsce
1 maja to Święto Pracy, czyli specjalny dzień poświęcony pracownikom. Zastanawiasz się, czy to jedynie polska tradycja? A może tego…
Digitalizacja w służbie rekrutacji
Znalezienie odpowiedniego kandydata na dane stanowisko nie jest prostym zadaniem. Aby je ułatwić, w trakcie rekrutacji korzysta się z możliwości,…
Czy branża HR jest kobietą?
Czy wiecie, że w branży HR niemal 90% pracowników, to kobiety? Chyba nietrudno to zauważyć! To, że istnieją obszary, w…
Benefity inne niż wszystkie. Wyróżnij się albo zgiń!
W czasach, kiedy rynek pracownika rozwinął się na dobre, to pracodawcy muszą stroszyć piórka przed potencjalnymi pracownikami. Działania z obszaru…
RODO w praktyce. Co oznacza dla HR-owców?
Już w maju 2018 roku wejdą w życie regulacje dotyczące ochrony danych osobowych. Ogólne Rozporządzenie o Ochronie Danych, zwane także…
Millenialsi nie tacy źli, jak ich malują. 3 największe mity o młodym pokoleniu
Według ekspertów badających zjawiska występujące obecnie na rynku pracy, za 8 lat, Millenialsi będą stanowić większość kadry pracowniczej w Polsce.…
Kobiety na linii frontu, czyli walka płci na stanowiskach kierowniczych
Choć na co dzień możemy nie zdawać sobie z tego sprawy, batalia płci na rynku pracy trwa w Polsce już…
Praca zdalna – czy to takie proste dla pracodawcy?
Rynek pracy rozwija się obecnie tak dynamicznie, że czasem aż trudno za nim nadążyć. Powstają nowe zawody, o których kilka…
