Jak pokierować rozwojem pracowników z potencjałem?
Istotną kwestią w naszym życiu jest dostrzeganie potencjału w ludziach. Szczególnie ważne jest to w przypadku prowadzenia firmy. Powód jest…
Assessment Centre kontra Development Centre. Które narzędzie wybrać?
Zatrudnienie odpowiedniego kandydata to prawdziwe wyzwanie dla działu HR. Ale jak wiadomo, nie tylko samą rekrutacją HR żyje. Jedną z…
Development Centre, czyli jak zaplanować rozwój kluczowych pracowników
Biorąc pod uwagę obecną sytuację na rynku pracy, jedną z ważniejszych rzeczy jest dbanie o rozwój osób zatrudnionych w firmie…
Jak udzielać informacji zwrotnych po sesji Development Center?
Development Center (DC) to metoda wykorzystywana do diagnozowania potencjału zatrudnionych w naszej organizacji ludzi. Dzięki niej możliwe jest poznanie mocnych…
Rozwijaj swoich pracowników!
Dla coraz większej liczby pracowników jednym z najważniejszych aspektów, na które zwracają uwagę przy podjęciu decyzji o wyborze danej pracy,…
Czego pracodawca może dowiedzieć się po Development Centre?
Potencjał pracowników może być określany na podstawie wielu różnych elementów, takich jak kompetencje, ale również poszczególne ich części składowe: wiedzę,…
Programy rozwojowe w firmach
Szanse na wzrost i sukces firmy są ściśle powiązane z potencjałem rozwojowym pracowników. Obecna sytuacja na rynku pracy coraz bardziej…
